Ingénieur Produit et Chargé de missions Marketing (H/F)

CONTEXTE DU POSTE :

Pour poursuivre notre développement et répondre aux nouveaux défis mondiaux, nous avons engagé un projet de transformation d’envergure. Objectifs : se positionner sur de nouveaux segments de marché, améliorer et développer nos capacités de vente.

Pour accompagner ce changement, nous créons au sein de la Direction Business Development & Marketing, un poste en CDI d'Ingénieur Produit & Chargé de Missions Marketing

DESCRIPTION DU POSTE

Missions principales :

  • Réaliser et mettre à jour les fiches technico-commerciales et les brochures,
  • Animer la stratégie « social media » avec des diffusions régulières,
  • Faire évoluer le site internet,
  • Être en relation avec différents partenaires (agences digitales, de communication, …),
  • Mettre en place et piloter le CRM,
  • Assurer une veille technologique sur les outils digitaux (benchmarking),
  • Assurer des déplacements ponctuels en France et à l’étranger.

PROFIL IDÉAL

Vous disposez d’une formation Bac+4/+5 ou équivalente et d’une première expérience de 4 ans minimum dans l’industrie, idéalement dans la transformation métallurgique, en qualité de technico-commercial ou en marketing. Vous avez une appétence forte pour les produits techniques et le marketing ainsi qu’une culture centrée sur les clients. Vous êtes particulièrement à l’aise avec l’usage des outils numériques de communication (web-marketing, animation d’un site internet, réseaux sociaux,…).

Savoir-faire :

  • Bonnes qualités rédactionnelles,
  • Bon niveau d'anglais écrit et aisance à l'oral,
  • Maîtrise des outils de design (photoshop, indesign, …)

Savoir-être :

  • Créatif et ouvert d'esprit,
  • Curieux et force de proposition pour faire évoluer les outils de communication,
  • Réactif, persévérant et rigoureux,
  • Sens de l’organisation et autonomie,
  • Capacité d’analyse et de reporting,
  • Qualités relationnelles et de communication

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Ce poste de cadre en CDI, à temps plein, est rémunéré entre 36 et 40K€ bruts annuels et nécessite une expérience dans la fonction de 4 ans minimum. La rémunération se compose de la façon suivante :

  • Rémunération fixe sur 13 mois (13ème mois versé en 2 fois à chaque semestre)
  • Prime sur objectifs individuels. Autres avantages :
  • Mutuelle familiale
  • Intéressement et participation

Le poste est à pourvoir en septembre 2021

CONTACT :

Guy Lavocat, NS Management Tel. 06 62 14 96 21

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