ACTIVITES PRINCIPALES
Définir et mettre en place des objectifs de production
- Définir les principaux indicateurs de performance pour évaluer le bon fonctionnement de la chaîne de production,
- Identifier les principaux leviers d'action pour optimiser la production,
- Proposer des investissements qui permettront à court, moyen ou long terme d'améliorer les performances de production.
Organiser et gérer la production
- Communiquer aux équipes de production les objectifs individuels et collectifs de coût, qualité et délais à atteindre et les règles de fonctionnement internes,
- Veiller à la bonne marche de l'ensemble de la chaîne de production : fabrication, qualité, ordonnancement, méthodes, approvisionnement...,
- Suivre au quotidien les différents indicateurs de performance,
- Identifier les dysfonctionnements et les imprévus de production : apporter des solutions aux principaux acteurs concernés ou solliciter les autres départements,
- Garantir l’efficacité des heures travaillées et le bon fonctionnement de la chaîne de production
Encadrer et animer des équipes
- Animer au quotidien la relation avec les différents responsables de départements de production,
- Communiquer aux équipes de production les résultats quotidiens obtenus et identifier avec eux des solutions en cas de difficultés spécifiques,
- Anticiper avec les ressources humaines les besoins en matière de recrutement,
- Identifier, valoriser et développer les compétences du personnel (souhait de mobilité, développement d’expertise, …),
- Savoir organiser les actions de montée en compétence (formation, tutorat, mobilité, …).
Gérer des plans d’optimisation de la production
- Vérifier que les investissements réalisés et les projets déployés sont bien intégrés au sein de la production : utilisation efficace par les équipes, informations correctement diffusées en interne...,
- Suivre l'évolution des indicateurs de performance par rapport aux investissements réalisés : accroissement de la capacité de production, de la qualité, de la sécurité....
Garantir l’application des politiques QSE
- Connaitre les politiques QSE, mettre en œuvre au quotidien les référentiels ISO 9001 & 13485,
- Respecter l’exigence quotidienne de satisfaire nos clients et de garantir la sécurité du patient,
- Piloter le processus de production et faire vivre le documentaire associé.
COMPETENCES REQUISES
Compétences techniques
- Excellente maîtrise les contraintes techniques (en termes d’outils de production et de spécificités produits) liées aux produits,
- Très bonne connaissance de l’activité globale de l’entreprise et de contraintes de compétitivité propre au marché : concurrence, coût, délais, qualité, …
- Bonne culture générale des métiers de l’entreprise, (ordo, RH, S&OP, …),
- Bonne maîtrise de l’anglais technique.
Aptitudes professionnelles
- Qualité de leadership et de management : capacités d’animation, fédérer ses équipes autour d’objectifs communs de performance et posséder un certain charisme,
- Hauteur de vue et adaptabilité (dans son discours en fonction de son interlocuteur),
- Résistance au stress,
- Disponibilité,
- Qualité d’organisation, de planification et de rigueur pour piloter les projets,
- Grande réactivité et force de décision.
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